והעניין שלנו פה הוא לא כדורסל, אלא ניהול.
דריל מורי הוא נשיא קבוצת הכדורסל פילדלפיה סבנטי-סיסקרס (76), ובכדורסל הוא היה מהראשונים לאמץ את השימוש בסטטיסטיקה ובכלים אנליטיים, קצת כמו שראינו בסרט
MONEY BALL עם בראד פיט בעולם הבייסבול. מורי אף ייסד את כנס "ספורטס אנליטיקס" באוניברסיטת MIT, שמתקיים מדי שנה.
ולמה הוא מעניין אותנו?
בגלל שיין באטייה.
שיין באטייה הוא שחקן כדורסל מיוחד.
יש לו לא מעט הישגים, ועבור רבים, זו תעלומה.
אבל לפני שנסביר, קצת פרטים על באטייה:
לאחר קריירת תיכונים מוצלחת שיחק ארבע שנים כדורסל באוניברסיטת דיוק, שם זכה בשנת 2001 בטורניר אליפות המכללות בכדורסל. באטייה נבחר בבחירה השישית בסיבוב הראשון של דראפט 2001 על ידי קבוצת ונקובר גריזליס (שהפכה לאחר מכן לממפיס גריזליס). חמש שנים מאוחר יותר הועבר באטייה בטרייד לקבוצת יוסטון רוקטס, ובעונת 2010-2011 הוחזר בטרייד לממפיס. בשנת 2011 חתם באטייה חוזה בקבוצת מיאמי היט, שבה סיים את הקריירה, בשנת 2014.
באטייה נחשב כשחקן עם הגנה קשוחה במיוחד והוא שחקן הכדורסל היחיד שזכה בתואר שחקן השנה הן בתיכונים (1997) והן במכללות (2001).
וכמובן, באטייה זכה בשתי אליפויות NBA עם מיאמי היט בשנת 2012 ובשנת 2013.
ומה חושב עליו איש האנליטיקה, דריל מורי?
"הדריבל שלו חלש, הוא איטי ואין לו שליטה טובה בגוף שלו," אמר מורי לניו יורק טיימס.
אז איך אפשר להסביר את ההישגים שלו?
רמז לכך, ניתן כאשר בשנת 2010 נבחר באטייה כספורטאי השביעי-החכם ביותר בספורט על ידי ספורטינג ניוז.
"אני קורא לו לגו," הסביר מורי. "כי בכל פעם שהוא על המגרש, כל החתיכות מסתדרות ביחד." היו לו נתוני ריבאונד גרועים, אבל בכל פעם שהוא היה על המגרש, הקבוצה שלו השיגה יותר ריבאונדים. הייתה לו סטטיסטיקת קליעה גרועה, אבל כשהוא היה על המגרש, הקבוצה שלו קלעה יותר.
במילים אחרות, המצוינות של באטייה לא ברורה לעין כל, כי הוא לא מצטיין כאינדיבידואל. הייחוד של באטייה הוא בכך שהוא גורם לכל שאר השחקנים, להיות טובים יותר. תקראו לו לגו או דבק, הוא הופך שחקנים יחידים לקבוצה מגובשת, ולכן הוא הגיע – יחד עם הקבוצות שלו – להישגים מופלאים. שיין מסביר את זה (בהרצאה המצורפת) בפוקוס על כל הדברים הלא מוחשיים, הדברים שאף אחד לא שם לב אליהם, הדברים שעוזרים לצוות להצליח - והוא עושה את זה תוך ביטול עצמיות.
תחשבו על הארגון שאתם עובדים בו. כמה כישרונות מפוספסים, כמה מנהיגים שקטים אנחנו מחמיצים, בגלל שהם "לגו" – וגורמים לאנשים אחרים להצטיין?
---
איפה אפשר ללמוד עוד על איך ניתן להיכנס ל ZONE שלנו? >> https://bit.ly/3oMwAop
---
והנה שיין באטייה מסביר את הסוד שלו, בהרצאה שכותרת "אמנות הבלתי המוחשי" >>>
תגידו, יש לכם בצוות מישהו שהוא "לגו"?
